Concernant la "revalorisation", le ministère n’a pas lésiné sur la communication, mais peu (voir pas) d’augmentation au bas de la feuille de paie !

Parallèlement, le ministère voudrait remplacer l’inspection en classe par une évaluation "managériale", ou chaque collègue devrait aller se vendre, évaluation qui n’a d’autre but que de caporaliser les enseignants plutôt que de juger leur travail !

Vous trouverez ci-dessous deux documents édités par la fédération FO de l’enseignement :
- Un 4 pages sur la "revalorisation" et le projet de nouvelle évaluation
- Un communiqué concernant les groupes de travail convoqués pour mettre en ouvre la "revalorisation"

4 pages de la FNEC-FP FO : "revalorisation" et évaluation

Communiqué sur les groupes de travail